Large Scale Agile Coaching

Succesvolle projecten door Agile en Scrum, hoe pak je dat aan? Het begint met het bepalen van hoeveel agility nodig is voor jouw specifieke context en business. Wij helpen bepalen welke level van agility nodig is om de deolstellingen te bereiken, en hoe daar te komen. We coachen management teams en Scrum teams. Ook geven we hands-on het voorbeeld waar nodig.


Agile Coaching voor Management teams

Organisaties streven naar flexibiliteit om hun vermogen zich aan veranderende marktomstandigheden aan te passen, te verbeteren. De Agile manier om dat te doen, is door sneller te leren dan je concurrenten. Om dit op organisatieniveau te bereiken, moet de organisatie een ontwerp hebben dat is geoptimaliseerd om snel te leren en zich aan te passen aan veranderingen. Agile adoptie betekent een verandering in de manier van werken, denken en organiseren. Deze cultuur verandert als gevolg van een verandering in de organisatie structuur, bedrijfsbeleid en processen. Hierom is het noodzakelijk dat management de transformatie niet alleen ondersteunt, maar ook leidt. AgiliX helpt u op weg door professional coaching op organisatie design, Lean leadership en continue verbetering. We brengen in kaart:

  • De sterke punten van uw organisatie en waar u nog verbeteren kunt.
  • Welke organisatie structuur aanpassingen zijn nodig in uw organisatie voor een beter resultaat.
  • Hoe u Agile ontwikkeling kan opschalen naar meerdere teams.
  • Hoeveel waarde uw Agile adoptie initiatief levert.

AgiliX beschikt over uitgebreide hands-on ervaring in het succesvol Agile coachen van adoptie initiatieven. Deze ervaring combineren we met onze ervaring en kennis van professioneel individueel en team coachen om zo tot een unieke coach aanpak te komen.


Agile coach voor Scrum teams

Agile en Scrum is voor veel mensen een hele nieuwe manier van werken. Het vraagt om een aanpak waarin mensen gezamenlijk bepalen hoe zij werken en het teamsucces boven het individuele success zetten. Een omgeving waarin kwaliteit en meesterschap vanzelfsprekend zijn en waarin mensen continu streven naar het verbeteren van de huidige manier van werken. Om deze mindset en gedrag te bereiken coachen we teams in

  • Verbeteren van de team dynamiek
  • Self organisatie
  • Agile engineering practices
  • Scrum raamwerk.

Hiermee helpen we groepen zich te ontwikkelen tot high performing teams.


Certified Coaches

Coaching wordt gedaan door certified coaches en trainers met internationaal erkende certificaties.

Gerelateerde interviews and conferentie presentaties

Gerelateerde blog posts

LeSS keynote Cesario Ramos

ING – Our Journey towards scaling Agile

26 september 2019

On September 12 2019, we ( Nadine, Joris, Vaishal and Cesario ) provided the keynote at the LeSS conference in Munich. We shared the story about how we improved the Spotify inspired ING model with LeSS. My friend Rowan Bunning was present at the keynote and wrote a super nice summary of the talk. You […]

Lees meer

Common Mistakes when Scaling Scrum

7 juni 2016

These days scaling Scrum is a hot topic. How can I use Scrum to deliver a big product with multiple teams? The most common approach I see at my customers is scaling Scrum by adding more Scrum teams with a Product Owner and Scrum Master per team. Scaling using Copy-Paste Scaling is about increasing in […]

Lees meer

How To Scale Scrum? …is The Wrong Question To Ask

8 juli 2017

Some companies develop 1 product with 10s to 100s of people using Scrum. And they do that without adding any roles, events or processes to Scrum. They can do this because they use an organisational design that optimises for the right goals. Design Goals An organisation has a design, just like a truck or a […]

Lees meer

More With LeSS: An Interview with Cesario Ramos

3 december 2016

Patrick Kasper from ti&m interviewed Cesario Ramos on Large Scale Scrum (LeSS). In this interview Cesario answers some common questions that people have about LeSS. Like for example “The slogan of LeSS is: “more with LeSS” – what does this mean?”. The original results of this interview can be found here.  You can find a copy […]

Lees meer

Multi-team Backlog Refinement

11 februari 2019

In this little blog I share some tips for multi-team Product Backlog refinement. What is Product Backlog Refinement? Product Backlog Refinement (PBR) is an activity that Scrum Teams regularly do to clarify potential upcoming Product Backlog Items (PBI). In single team Scrum, typically the Scrum Team gets together for one or more workshops during a […]

Lees meer

Why Isn’t Your Current Approach to Scaling Agile Working?

31 maart 2019

The paper ‘Why Isn’t Your Current Approach to Scaling Agile Working?” written by Cesario Ramos co-authors with Kurt Bittner was recently published on InfoQ. Having trouble scaling your agility? You’re not alone; even organizations who have agile success in isolated pockets have trouble scaling that agility to the broader organization. The challenges express themselves in […]

Lees meer

Case studies

WHY ISN’T YOUR CURRENT APPROACH TO SCALING AGILITY WORKING?

By Cesario Ramos & Kurt Bittner Having trouble scaling your agility? You’re not alone; even organizations who(...)

Lees meer

Large Dutch Bank |Our Journey Towards Agility at Scale

By Cesario Ramos, Mr. X, Ms. Y and Mr. Z. BECAUSE OF LEGAL REASONS I CANNOT USE THE REAL NAME OF THE COMPANY AND PEOPLE(...)

Lees meer

Thales Surface Radar

This is a story of how Thales Surface Radar TU Processing, a high-tech embedded software development department(...)

Lees meer

LeSS at Powerhouse

This is a story about how to simplify a 16 team product group using LeSS. Scaling Scrum & Agile has become a very(...)

Lees meer

MTS LeSS Adoption

Learning Journey This ia a story about a LeSS adoption MTS telecommunications. When I look at the case study text I see(...)

Lees meer

Scale Your Product NOT Your Scrum

Scaling Scrum & Agile has become a very popular topic over the last ten years. You can tell by the number of(...)

Lees meer